NAMA : MOHAMMAD FADIL
NPM : 20207724
KELAS : 3EB08
TUGAS III
Resume (Ringkasan)
- Judul : HUBUNGAN PEMAHAMAN SISTEM AKUNTANSI PEMERINTAH DAERAH DAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH DENGAN KINERJA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH DI PROVINSI DKI JAKARTA
Resume:
Berdasarkan hasil penelitian maka disimpulkan bahwa ada hubungan antara pemahaman system akuntansi pemerintah daerah dengan pengelolaan keuangan daerah di Provinsi DKI
Pemahaman system akuntansi pemerintah yang baik oleh aparat yang berhubungan dengan kinerja aparat di Satuan Kerja Perangkat Daerah, artinya apabila pengelolaan keuangan daerah dikelola sesuai dengan system akuntansi pemerintah yang benar, maka dapat meningkatkan kinerja aparat di Satuan Kerja Perangkat Daerah. Sehingga kinerja yang berupa pelayanan kepada masyarakat dapat dirasakan manfaatnya. Kinerja (pelayanan public) juga dapat berdampak pada jangka menengah dan panjang pada masyarakat.
Sumber daya manusia yang paham akan konsep pengukuran kinerja masih kurang. Pejabat pemerintahan melakukan pengukran kinerja sesuai dengan petunjuk yang tersedia, hal ini lebih dikarenakan pengukuran kinerja dilakukan atas dasar kewajiban dari
Sejauh ini implementasi pengukuran kinerja merupakan kewajiban bagi instansi pemerintah daerah dalam rangka mewujudkan good governance. Meskipun demikian dorongan dan komitmen dari segala pihak diperlukan agar tercipta perubahan kearah yang lebih baik.
- Judul : HUBUNGAN ANTARA ANGGARAN, REALISASI ANGGARAN DAN TEMUAN PENGAWAS INTERNAL PADA INSTANSI PEMERINTAH
Resume:
- Kinerja anggaran dan kinerja realisasi anggaran msing-,asing satua kerja dari tahun 2006-2008 berfluktuasi. Hal ini disebabkan karena bervariasinya masing kegiatan pada stuan kerja tersebut.
- Temuan atas penyimpangan yang dilakukan oleh satuan kerja lebih banyak terjadi pada penerima dana dekon dan dana perbantuan dan setiap tahun ditemukan pada provinsi yang sama.
- Secara umum,jenis temuan mempunyai hubungan yang sangat erat terhadap jenis temuan lain (berkorelasi secara signifikan).
- Temuan yang dikelompokkan kedalam kode-kode temuan tidak berpengaruh secara signifikan terhadap realisasi anggaran.
- Dalam melakukan tindak lanjut hasil temuan, terlihat bahwa satuan kerja belum sepenuhnya menyadari kewajiban dalam memenuhi rekomendasi yang diberikan oleh pengawas internal. Hal ini terlihat dari masih sedikitnya tindak lanjut yang dilakuakan oleh satuan kerja sehingga selama kurun waktu tiga tahun, temuan tersebut semakin bertambah. Idealnya temuan tersebut seharusnya semakin berkurang sehingga pada satu waktu tertentu menjadi temuan nol.